Welkom bij de onderzoeks- en strategiediensten in het snelle tempo van vandaag.
Van op de sector gebaseerde vaardigheidsspecifieke training tot het ontwikkelen van technische vaardigheden in militaire of medische functies: het is een grote uitdaging om individuen op het juiste niveau te laten presteren, waar en wanneer dat nodig is.
Daartoe vereisen belangrijke banen vaak complexe en kostbare trainingsprogramma’s zoals geavanceerde simulaties en VR-omgevingen. Hoewel er veel tijd en middelen in deze programma's worden geïnvesteerd, is er over het algemeen sprake van een 'one shoe fits all'-aanpak. Bijgevolg varieert de effectiviteit van het voorbereiden van mensen op prestaties in de echte wereld sterk van individu tot individu. Er is een zeer reële behoefte om ervoor te zorgen dat trainingsprogramma's aansluiten op de individuele behoeften, en ook om dure programma's te richten op degenen die het meest waarschijnlijk goed zullen reageren op training. Ten slotte moet het daadwerkelijke vermogen om te trainen worden vergroot, zodat de voortgang door programma's kan worden versneld en de voordelen kunnen worden vergroot.
Deze uitdagingen brengen de behoefte met zich mee aan kwalitatieve en objectieve beoordelingen die niet alleen kunnen bepalen of een individu klaar is om te trainen, maar ook hoe goed hij zich aan de training kan aanpassen. De nieuwste neurowetenschappelijke ontwikkelingen op het gebied van cognitieve beoordeling kunnen hierin voorzien. Bovendien kunnen dezelfde hulpmiddelen ook het vermogen van iemand om van training te profiteren verbeteren. NeuroTracker werkt samen met marktleiders die enorme trainingsbehoeften en -kosten hebben. We hebben NeuroTracker geïmplementeerd als een uitgebreid trainingshulpmiddel dat echte oplossingen kan bieden op manieren die niet alleen impactvol zijn, maar ook praktisch, aanpasbaar en zeer economisch.
Met behulp van NeuroTracker's unieke 3D-beoordeling van het volgen van meerdere objecten kunnen metingen van cognitieve functies op hoog niveau worden bereikt binnen 6-18 minuten na het testen. Deze zijn in de wetenschappelijke literatuur vastgesteld omdat ze sterk correleren met brede menselijke prestaties en leervermogens. Een initiële NeuroTracker-basislijn biedt ook indicatoren van hersenfuncties op hoog niveau, zoals de uitvoerende functie, werkgeheugen, verschillende vormen van aandacht en mentale verwerkingssnelheid. Bovendien kan met een tweede beoordelingsniveau gedurende 30 tot 60 minuten gedistribueerde training het cognitieve aanpassingsvermogen worden beoordeeld – waarbij wordt gemeten hoe effectief een individu daadwerkelijk nieuwe taken kan leren. Omdat NeuroTracker geen praktijkgerelateerde effecten bevat, wordt een sterke verbeteringscurve geassocieerd met een hoge neuroplasticiteit: een algemeen vermogen van de hersenen om hun neurale functies opnieuw te bedraden om te reageren op nieuwe leeruitdagingen.
Met een minimale tijdsinvestering en een test die minder dan één instructie vergt, krijgen bedrijven toegang tot krachtige inzichten in de hoofden van hun werknemers. Hierdoor kunnen ze beter identificeren wie het meest bereid is deel te nemen aan trainingsprogramma's en er goed op te reageren.
Hoewel er veel trainingsprogramma's zijn die geavanceerd en over het algemeen effectief zijn, zijn ze doorgaans gericht op geïsoleerde vaardigheden, in plaats van op de gecombineerde vaardigheden waarmee je doorgaans te maken krijgt in scenario's in de echte wereld. Bijgevolg voorspellen ze zelden hoe goed de opgeleiden zullen omgaan met de druk en de onvoorspelbare omstandigheden van de echte wereld. Om deze reden is NeuroTracker ook rechtstreeks in trainingsprogramma's geïntegreerd om een multitaskingcomponent te bieden en cognitieve belasting toe te voegen om de eisen uit de echte wereld op mentaal niveau te simuleren.
Wanneer trainingstaken en NeuroTracking gelijktijdig worden uitgevoerd, brengen dalingen in de NeuroTracker-prestaties nauwkeurig de zwakke punten aan het licht van het vermogen van een individu om het trainingsprogramma onder druk uit te voeren. Dit geeft aan dat het individu niet klaar is om zijn getrainde vaardigheden toe te passen wanneer hij wordt geconfronteerd met extra cognitieve belasting, wat een gebrek aan robuustheid in zijn getrainde vaardigheden aan het licht brengt en een risico op onderpresteren in reële situaties. Individuen waarvan is vastgesteld dat ze risico lopen, kunnen vervolgens worden omgeschoold totdat ze een betrouwbaar gereedheidsniveau bereiken, waardoor de kosten die gepaard gaan met prestatieproblemen en kritieke fouten in praktijksituaties worden vermeden.
Alle leergerelateerde trainingen zijn afhankelijk van de neuroplasticiteit van de hersenen, waarbij neurale reorganisatie een individu in staat stelt zich fysiek aan te passen aan nieuwe uitdagingen. Bovendien is het vermogen om te reageren op uitdagende trainingsprogramma's afhankelijk van de cognitieve functies op hoog niveau waarvan is aangetoond dat NeuroTracker-training deze zowel krachtig als snel verbetert. In de literatuur beschouwd als een gouden standaard cognitieve versterker, tonen meerdere peer-reviewed onderzoeken aan dat NeuroTracker-interventies van slechts 1-3 uur gedistribueerde training een ongekende overdrachtssnelheid bieden. Bovendien onthullen qEEG-hersenscans een grote toename van de hersengolfsnelheid die gepaard gaat met verhoogde toestanden van neuroplasticiteit. Er is waargenomen dat deze aanhoudende neurofysiologische veranderingen in de hersenactiviteit vergelijkbare effecten veroorzaken als farmaceutische interventies zoals Ritalin.
Een korte NeuroTracker-interventie tijdens de vroege stadia van trainingsprogramma's wordt gebruikt om de snelheid waarmee individuen leren en zich aanpassen effectief te verbeteren, en om hun plafond voor vaardigheden te verhogen. Dit bespaart zowel tijd als geld, waardoor de resultaten van veeleisende trainingsprogramma's tastbaar worden verbeterd.
Nu we 2020 naderen, ervaren bedrijven in bijna alle domeinen de eisen die gepaard gaan met presteren in nieuwe en meer geavanceerde omgevingen. Met de opkomst van de informatietechnologie veranderen de functies snel, worden ze complexer en vereisen ze een grotere verantwoordelijkheid per individu. Opleidingen moeten evolueren om deze uitdagingen het hoofd te bieden. Neurowetenschappelijke innovatie biedt echte oplossingen voor het optimaliseren van nieuwe en bestaande programma's op verschillende niveaus. Organisaties die deze als eerste adopteren, zullen waarschijnlijk een concurrentievoordeel op hun markten veiligstellen, waardoor ze de weg kunnen banen als marktleiders in een wereld waar verbeterde cognitie cruciaal is.
Welkom bij de onderzoeks- en strategiediensten in het snelle tempo van vandaag.
Ontdek de vaardigheden die nodig zijn om echt uit te blinken in voetbalprestaties.
Ontdek waarom mentale behendigheid een gamechanger is voor veel sportprofessionals.
Ontdek hoe het vinden van de vijf eigenschappen voor atletische en uitvoerende uitmuntendheid een levenslange toewijding is.
Het #1 meest wetenschappelijk gevalideerde cognitieve trainingssysteem ter wereld. Gebouwd op 20 jaar neurowetenschappelijk onderzoek door toonaangevende autoriteiten in hun vakgebied. Verbeter uw hersenen en prestaties.
